La igualdad retributiva entre hombres y mujeres ya tiene marco legal para su implantación en las empresas

Nov 12, 2020

Artículo de nuestros compañeros de BK Valora ETL Global para Canal Empresa acerca del Real Decreto 902/2020 de igualdad retributiva entre mujeres y hombres, que entrará en vigor el próximo 14 de abril de 2021.

La normativa recoge cómo las empresas deben evaluar los puestos de trabajo en base a lo que se considera un “trabajo de igual valor” con el objetivo de evitar la discriminación entre mujeres y hombres en materia salarial.

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